Un classement des meilleurs employeurs tombe pile. Alors que Lowe’s Canada chercher à pourvoir à une centaine de postes à son siège social de Boucherville, l’entreprise se retrouve seule représentante du secteur de la quincaillerie dans le palmarès des meilleurs employeurs de Montréal.
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Pour en faire partie, les entreprises sont évaluées et comparées à leurs concurrents en fonction de huit critères :
- Le lieu de travail
- L’atmosphère de travail et l’aspect social
- Les avantages sociaux (santé, finance et famille)
- Les vacances et congés
- Les communications aux employés
- La gestion de la performance
- La formation et le développement des compétences
- L’engagement communautaire
Lowe’s Canada a obtenu cette reconnaissance grâce à son engagement visant à soutenir les communautés et à ses investissements dans le développement des employés, notamment par l’entremise de programmes de formation et d’incitatifs pour étudiants.
« Ce que j’aime chez Lowe’s Canada, c’est le dévouement de l’organisation envers la communauté. Chaque année, mon employeur organise de campagnes de collecte de fonds, comme Les Héros Lowe’s Canada et Children’s Miracle Network », ajoute Youmanet Drame, directrice adjointe de magasin chez Réno-Dépôt Marché Central.
« De plus, j’apprécie énormément la façon dont l’organisation m’a soutenu pour m’aider à progresser d’un poste d’associée au service à la clientèle à un poste de direction. »
Cette compétition annuelle célèbre depuis 2006 les employeurs de la région du Grand Montréal qui se démarquent dans leur industrie en raison de l’environnement de travail exceptionnel qu’ils offrent.
« La flexibilité, que ce soit en matière d’horaire ou d’environnement de travail, est un aspect très important chez Lowe’s Canada, tout comme le fait d’offrir un milieu inclusif, favorable et sécuritaire dans lequel nos associé(e)s peuvent s’épanouir. Notre approche vise à favoriser un climat dans lequel l’opinion de chaque personne est entendue, encouragée et valorisée », a expliqué Marc Macdonald, vice-président principal, Ressources humaines.
Les 100 meilleurs employeurs dans le Grand Montréal
| ABB Canada | Larochelle Groupe Conseil Inc. |
| Air Canada | Laurentian Pilotage Authority |
| BAM Strategy | Laurentide Controls Ltd. |
| Beaconsfield, City of | L’Oréal Canada Inc. |
| Behaviour Interactive Inc. | Lowe’s Canada |
| Bell Canada | Ludia Inc. |
| Bell Textron Canada Ltd. | Lundbeck Canada Inc. |
| Blue Cross Canassurance Group | Maples Group |
| BNP Paribas (Canada) | McGill University |
| Broadsign Canada Company | McKesson Canada |
| Business Development Bank of Canada | Mistplay Inc. |
| CAE Inc. | Morgan Stanley Services Canada Corp. |
| Canadian National Railway | Nakisa Inc. |
| Carebook Technologies Inc. | Nestlé Nespresso Canada |
| Charles River Laboratories Montréal ULC | Nuance Communications Canada, Inc. |
| CIUSSS West-Central Montreal | OneSpan Canada Inc. |
| Compulsion Games ULC | Pfizer Canada ULC |
| Concordia University | Pharmascience Inc. |
| Croesus Finansoft | Pomerleau Inc. |
| CSL Group Inc. | PSB BOISJOLI LLP |
| Danone Canada | Public Sector Pension Investment Board / PSP Investments |
| DRW Holdings, LLC | Public Services and Procurement Canada, Quebec region |
| Eidos Interactive Corporation | Richter LLP |
| Fairstone Financial Inc. | Rio Tinto |
| Fednav Limited | Société québécoise d’information juridique / SOQUIJ |
| Fresche Solutions Inc. | Sodexo Canada Ltd. |
| Fromageries Bel Canada Inc. | Trouw Nutrition Canada |
| Genetec Inc. | Ubisoft Canadian Studios |
| GSoft | Ultra Electronics TCS Inc. |
| Humania Assurance Inc. | Université de Montréal |
| Imperial Tobacco Canada Ltd. | WB Games Montréal Inc. |
| Insight Canada, Inc. | |
| Ivanhoé Cambridge Inc. | Keurig Canada Inc. |